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2019年衢州市东南数字经济发展研究院专职人员招聘公告

发布时间: 2019-07-10 | 查看数: 39 | 评论数: 0

  东南数字经济发展研究院是衢州发展数字经济“一号工程”的“一号院”。研究院贴紧中心、靠紧杭州、拉紧阿里,坚持以产业数字化、推广应用、平台建设“三为主”,致力打造浙江省乃至全国有影响力的重大创新平台、数字经济人才高度集聚的重要基地。

  因工作需要,经研究决定,我院计划面向社会公开招聘4-5名专职工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘职位、人数及资格条件

  人力资源部专职工作人员2名、战略咨询部专职工作人员1-2名、事业发展部专职工作人员1名,具体招聘计划见附件1。

  二、招聘条件

  1、遵守国家宪法、法律、法规,有良好的政治素质,事业心和责任感强,甘于奉献,作风正派,身体健康;

  2、年龄一般为35周岁以下,硕士研究生及以上学历;

  3、具备履行职责所需的业务知识和协调能力;

  4、其他岗位所要求的技术和能力(详见附件1)。

  三、招聘程序及办法

  1、报名

  有意应聘者,请将《专职人员应聘登记表》(附件2)、学历学位证书、职称证书、专业工作经历及业绩证明等复印件及身份证复印件(正反面)等应聘材料电子版发送到招聘邮箱sdedi2018@126.com,并邮寄至浙江省衢州市九华北大道78号衢州学院图书馆六楼东南数字经济发展研究院人力资源部收(邮编324000),收件人:胡老师,联系方式18057082933(信封请写明“应聘人力资源部”或“应聘战略咨询部”或“应聘事业发展部”),报名截止到2019年8月9日17:00。

  2、资格审查

  研究院将根据公布的应聘条件对应聘人员进行资格初审,通过审查的对象将收到面试通知。

  3、面试

  根据职位要求组织测试,主要测试岗位专业知识、专业技能和综合素质。测试考官由相关职能部门、专家等有关人员组成。

  4、体检

  对拟录用人员,须到指定医疗机构进行体检。

  5、考察

  研究院将主要组织考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

  6、拟聘人员的确定和公示

  根据考核结果,对拟录用人员在研究院公示栏、“衢州人才网”等平台进行公示,公示时间为5个工作日。公示无异议,经上级主管部门核准备案后,办理相关聘用手续。公示如有异议,将根据核查结果确定是否录用。

  四、薪酬待遇

  按照《东南数字经济发展研究院聘用专职工作人员实施细则(试行)》有关薪酬制度执行,具体年薪15万元左右(由月基本工资、年底绩效和津补贴三部分构成)。津补贴包括餐费补贴、通讯补贴、节假日福利等,并依法缴纳社会保险和住房公积金。

  五、联系方式

  联系人:人力资源部胡老师电话:0570-8886889

  邮箱:sdedi2018@126.com

  本公告由东南数字经济发展研究院负责解释。

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   20190710020019927.doc (76 KB, 下载次数: 4)


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