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2019年淄博市第七人民医院合同制员工招聘公告

发布时间: 2019-08-26 | 查看数: 22 | 评论数: 0

  一、招聘岗位及相关要求(附件)

  二、报名条件

  1、遵纪守法,恪守职业道德,具有较强的团结协作精神和服务意识。

  2、理论扎实并熟练运用,对工作认真负责,有奉献精神。

  3、身心健康,五官端正,能够胜任本职工作。

  4、护理岗位身高要求1.60CM及以上。

  三、招聘程序及时间

  1、2019年9月3日至9月4日,持身份证、毕业证、学位证、相关岗位证书原件及复印件到淄博市第七人民医院组织人事科报名。在职人员提供用人单位出具的同意报考证明进行现场资格审查。

  2、全日制大学及以上岗位只参加面试,全日制中专以上岗位先笔试后面试,按笔试成绩1:1.5的比例进行面试,笔试与面试成绩各占50%。

  3、笔试内容为本专业理论基础知识,总分100分。

  4、护理岗位往届毕业生须具有护士执业证,二级及以上医院工作或实习经历;应届毕业生应护士执业资格考试成绩合格,报名时提交成绩合格单。

  5、只参加面试者以面试成绩作为综合成绩;参加面试和笔试者各按50%的比例计算综合成绩;

  6、根据综合成绩,公布进入体检人员名单,体检合格确定为拟录用人员,签订劳动合同,试用期三个月或六个月。试用期不合格的人员,医院将根据实际情况给予解聘。通过试用期的人员医院将按照相关规定及时兑现待遇。

  四、招聘原则与监督

  本次人员招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的基本工作原则,严格招聘程序,严肃招聘纪律,保证招聘质量,招聘工作实行公开招聘回避制度。由医院纪检监察负责全程监督。

  本公告由淄博市第七人民医院组织人事科负责解释。

  联系电话:0533-3148810

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   2019年淄博市第七人民医院合同制员工招聘岗位表x.doc (72 KB, 下载次数: 2)


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