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2019年廊坊市香河县招聘应急管理协勤人员公告

发布时间: 2019-09-19 | 查看数: 38 | 评论数: 0

  一、招聘原则

  公开、平等、竞争、择优

  二、招聘岗位及人数

  A岗:应急管理协勤人员3名(男性)

  B岗:应急管理协勤人员3名(女性)

  三、招聘人员待遇

  招聘应急管理协勤人员采取政府购买服务的方式,人员性质为劳务派遣。应急管理协勤人员月工资2800元,经考核合格每满一年增资150元,缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业)。

  四、招聘条件

  (一)遵纪守法、作风正派、责任心强,服从组织安排;

  (二)身体健康,仪态端庄,具备履行岗位职责的身体条件和工作能力;

  (三)香河县本县户籍,具有普通高等院校全日制专科及以上学历,年龄为18至30周岁,消防类、防灾减灾工程、防汛、安全工程、地震等专业优先。

  (四)有下列情形之一的人员不得报考:

  1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  2、曾被开除公职或被单位辞退的;

  3、有法律规定不得聘用的其他情形的。

  五、招聘程序与办法

  招聘工作按照信息发布、报名及资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示聘用等程序进行。按总成绩(笔试50%,面试50%)从高到低确定拟招用人员。

  对退伍军人(含武警)笔试成绩加5分。同等条件下消防类、防灾减灾工程、防汛、安全工程、地震等专业优先聘用。

  (一)信息发布

  2019年9月19日至25日,在香河县政府网

  (http://www.xianghe.gov.cn);香河县融媒体中心;

  香河县人才交流服务中心微信公众号(xhxrczx)发布。

  特别提示:本次招聘相关事宜及招聘各流程时间、地点、成绩发布等均在香河县人才交流服务中心微信公众号(xhxrczx)发布,请考生随时关注、自行查阅,因考生个人原因在规定时间内未能按时参加的,视为考生自动弃权。

  (二)报名与资格审查

  1、报名地点:香河县便民服务中心四楼411室(便民服务中心西侧门进入乘电梯至4层411室)。

  2、报名时间:2019年9月25日---2019年9月27日。

  上午9:00—11:30下午2:00—5:00

  3、报名时需提供以下资料:①《应急管理协勤人员报名表》(此表请到香河政府网下载并用A4纸打印填写);②身份证、户口簿、退伍证原件、复印件;③学历证书原件、复印件、就业报到证或人事代理机构出具的代理证明;④近期一寸彩色免冠照片5张。

  4、资格审查:报名者下载打印并填好《应急管理协勤人员报名表》,并附齐有关资料,前往报名地点报名,现场接受报考资格审核。主要审查、核实报名人员年龄、学历、身份等情况,资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现报考人员与招聘岗位所要求条件不符或提供虚假材料的,取消招聘资格。

  5、领取准考证:考生可于2019年9月30日到香河县便民服务服务中心四楼411室领取《准考证》。

  (三)笔试

  考生应按照《准考证》上确定的考试时间、地点参加考试。参加考试时,必须同时携带《准考证》和有效居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

  笔试满分为100分,考试内容为公共基础知识和法律法规基础知识。本次招聘考试委托第三方出题,招考单位不提供考试大纲,不指定复习教材。

  (四)面试

  进入面试人员依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人员1∶2的比例确定。若末位笔试成绩并列时,并列人员都进入面试。面试满分为100分。面试内容为岗位适应能力、沟通表达能力、执行能力、仪表气质等。面试时间每人不超过10分钟。面试实行百分制,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。

  (五)考察

  根据招聘计划和考生总成绩,按招聘计划1∶1的比例确定考察人员名单。考察内容主要包括拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察表请在香河县人民政府门户网站下载、填写。对考察不合格者,按照总成绩排名依次递补。考察合格的拟聘人员,进入体检环节。

  (六)体检

  体检标准参照国家人事部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费自理。体检不合格的依次递补。

  (七)公示聘用

  根据考试、考察、体检情况,择优确定拟聘人员,公示无异议后办理聘用手续。聘用期间如发现不能胜任岗位工作或者违反相关工作纪律,县应急管理局有权向劳务派遣公司退工。

  招聘咨询电话:香河县应急管理局:0316-8584345

  香河县人社局:0316-8321750

  点击下载>>>

   应急管理协勤人员报名表a.doc (37.5 KB, 下载次数: 5)


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